Am 20. März trat Korloy der „Prestigious Sharing Company“, einer repräsentativen Gruppe hochwertiger Unternehmensspender in Korea, die von der Seoul Community Chest of Korea (Seoul Fruit of Love) betrieben wird, als 70. Mitglied am KOROY-Hauptsitz in Seocho bei.
„Prestigious Sharing Company“ ist eine Gruppe repräsentativer Großunternehmensspender in Korea, die die koreanische Sharing-Kultur vorantreibt und ein wünschenswertes Vorbild für den sozialen Beitrag von Unternehmen darstellt.
Korloy führt kontinuierlich soziale Spendenaktivitäten mit Schwerpunkt auf den Regionen Cheongju und Jincheon sowie Seoul, wo sich der Hauptsitz befindet, durch und hat von 2011 bis heute über die Seoul Fruit of Love etwa 130 Millionen Won an Sozialbeiträgen gespendet und ist damit zu einem geworden Ich habe mich bei einem renommierten Sharing-Unternehmen angemeldet.
Darüber hinaus hat Korloy im Rahmen der Managementphilosophie „Das Streben nach Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitern hat für uns oberste Priorität“ neben dem Wachstum des Unternehmens auch soziale Spendenaktivitäten durchgeführt. In der Zwischenzeit haben sich Führungskräfte und Mitarbeiter an der Arbeitsplatzspende „Good Workplace“ beteiligt Sie haben teilgenommen und Spenden im Wert von rund 100 Millionen Won gespendet, und im Juni 2023 haben KOROY-Führungskräfte, Vorsitzenderin Yoon Hye-seop, KOROY-CEO Lim Jeong-hyun und Dine Precision-CEO Lim Soo-min Society“ als Family Honor-Mitglied beigetreten, einer Gruppe einzelner Großspender, die mehr als 100 Millionen Won an die Fruit of Love gespendet haben.
Vorsitzenderin Yoon Hye-seop sagte: „Seit seiner Gründung im Jahr 1966 hat Korloy Glücksmanagement für die Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitern als seine Managementphilosophie übernommen, um gemeinsam mit der lokalen Gemeinschaft zu wachsen.“ „Wir werden unsere gesellschaftlichen Beitragsaktivitäten weiterhin fortsetzen“, sagte sie.
Präsident Lim Jeong-hyeon sagte: „Ich freue mich sehr, der Prestigious Sharing Company, Koreas führender Unternehmensspendergruppe, beizutreten“ und fügte hinzu: „Wir werden uns weiterhin durch Kundenzufriedenheit, Mitarbeiterzufriedenheit und gründliche Vorbereitung für einen aktiveren sozialen Beitrag engagieren.“ die Zukunft."